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        中國鋁業(yè)公司法律部處負(fù)責(zé)人及所屬單位總法律顧問公開招聘公告

        文章來源:中國鋁業(yè)公司  發(fā)布時間:2014-12-24

          為貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會精神,依法治企、依法經(jīng)營,有效防范公司法律風(fēng)險,充分發(fā)揮法制工作對中國鋁業(yè)公司改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營的支撐、保障、服務(wù)和監(jiān)督作用,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘法律部處負(fù)責(zé)人和所屬單位總法律顧問。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          一、招聘職位及應(yīng)聘條件

          (一)法律部處負(fù)責(zé)人

          1.本科以上學(xué)歷;持有法律職業(yè)資格證書(或律師資格證書或企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書);五年以上工作經(jīng)歷,其中在企業(yè)法律工作崗位上至少工作三年;有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、團(tuán)隊建設(shè)能力。

          2.擁有企業(yè)管理、行政管理等基礎(chǔ)知識,了解企業(yè)的運(yùn)營管理,具備處理較復(fù)雜企業(yè)法律業(yè)務(wù)的能力和經(jīng)驗(yàn)。

          3.年齡一般不超過40周歲,工作業(yè)績突出、特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬,但不超過45周歲。

          4.熟悉企業(yè)境外法律業(yè)務(wù)、熟練使用英語開展工作、能對跨國投資并購等相關(guān)涉外法律業(yè)務(wù)提供法律支撐和服務(wù)者優(yōu)先。

          (二)所屬單位總法律顧問

          1.本科以上學(xué)歷;持有法律職業(yè)資格證書(或律師資格證書或企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書);十年以上工作經(jīng)歷,其中在企業(yè)中層管理工作崗位經(jīng)歷不低于三年,從事法律工作不低于五年。

          2.擁有專業(yè)的法律素養(yǎng),并熟悉企業(yè)經(jīng)營、管理、資本運(yùn)作等知識;有較強(qiáng)的管理、學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)能力,具備全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)法律事務(wù)工作的能力。

          3.年齡一般不超過45周歲,工作業(yè)績突出、特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬,但不超過50周歲。

          4.有企業(yè)總法律顧問工作經(jīng)驗(yàn)者(或相類似職位工作經(jīng)驗(yàn)者)優(yōu)先。

          二、基本素質(zhì)要求

          (一)具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平,遵規(guī)守法,品行端正,誠信廉潔,原則性強(qiáng),勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素養(yǎng),無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄;

          (二)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識,能勝任所應(yīng)聘崗位的工作要求;

          (三)具有良好的心理素質(zhì),身體健康,形象氣質(zhì)好。

          三、招聘程序及待遇

          (一)公開招聘工作按照報名、資格審查、初選、考試、組織考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行;

          (二)按照有關(guān)規(guī)定,對聘用人員實(shí)行任職試用期制(試用期1年);

          (三)法律部處負(fù)責(zé)人執(zhí)行公司總部的薪酬體系,所屬實(shí)體企業(yè)總法律顧問執(zhí)行企業(yè)的薪酬體系;

          (四)所屬單位總法律顧問工作地點(diǎn)為京內(nèi)或京外,報名者原則上應(yīng)服從工作安排;

          (五)對進(jìn)入面試范圍但最終未聘用的應(yīng)聘者,納入中國鋁業(yè)公司儲備人才庫管理,當(dāng)出現(xiàn)人員空缺時優(yōu)先考慮聘用。

          四、報名方式、時間及要求

          (一)報名截止時間

          2014年12月31日。

          (二)報名方式

          通過發(fā)送電子郵件方式報名。郵件最大不要超過5M,郵件主題請按以下格式填寫:應(yīng)聘職位+姓名。

          電子郵箱:hrzp@chalco.com.cn

          聯(lián) 系 人:王先生

          聯(lián)系電話:010-82298235

          傳 真:010-82298217

          (三)報名材料

          請完整填寫《中國鋁業(yè)公司公開招聘法律專業(yè)人才報名登記表》、《中國鋁業(yè)公司公開招聘法律專業(yè)人才報名簡表》。相關(guān)表格可從中國鋁業(yè)公司網(wǎng)站首頁“公司公告”欄下載。

          相關(guān)證明材料復(fù)印件需在報名截止時間前郵寄到以下地址。

          聯(lián)系地址:北京西直門北大街62號中國鋁業(yè)公司人力資源部綜合處

          郵政編碼:100082

          (四)有關(guān)要求

          1.每名應(yīng)聘者只能報考一個職位。應(yīng)聘者報名需要提供的相關(guān)證明材料:①登記表,本人身份證、工作證、學(xué)歷、學(xué)位(留學(xué)歸國人員應(yīng)出具留學(xué)證明)、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證明復(fù)印件各1份;②近3年來主要工作業(yè)績(成果)材料1份;③近期2寸彩色證件照片3張。報名材料使用A4型紙打印或復(fù)印。

          2.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

          3.應(yīng)聘者報名前應(yīng)確認(rèn),一旦正式錄用,應(yīng)聘者能夠在接到錄用通知之日起30日報到上班,且不存在同業(yè)競業(yè)限制等情形。

          4.在招聘過程中,我們承諾為各位應(yīng)聘者保密。報名資料恕不退回。

          附件:1、中國鋁業(yè)公司公開招聘法律專業(yè)人才報名登記表

             2、中國鋁業(yè)公司公開招聘法律專業(yè)人才報名簡表(樣表)

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