因工作需要，中國電力建設股份有限公司決定招聘中電建集團財務有限責任公司（籌）管理人員，現將有關事項公告如下：

　　一、財務公司招聘崗位14名

　　1、綜合管理部（3名）：人力資源管理崗高級經理1名、綜合管理崗高級經理2名；

　　2、計劃財務部（4名）：部門總經理崗1名、會計崗業務經理2名、出納崗主辦1名；

　　3、信息管理部（1名）：信息系統崗高級經理1名；

　　4、結算業務部（4名）：結算復核崗高級經理1名，經辦崗業務經理3名；

　　5、信貸管理部（1名）：研發業務崗高級經理1名；

　　6、風險管理部（1名）：風險法律監控崗高級經理1名。

　　二、工作地點：北京海淀區

　　三、招聘崗位職責與任職條件

　　（一）財務公司從業人員任職資格總體要求

　　1、部門總經理基本條件

　　（1）具有較高的政治素質，具有強烈事業心和責任感，認同并踐行中國電建和中電建財務公司的文化理念，具有開拓中國電建金融業務板塊的堅定信念和決心；

　　（2）遵紀守法，勤勉盡責，顧全大局，作風民主，團結合作，廉潔從業，為人正派；

　　（3）具有較強的責任心、溝通能力、服務意識、創新意識、風險意識，以及較強的團隊協作和擔當精神；

　　（4）具有良好的職業素養，熟悉現代企業管理，具備履行崗位職責所必需的專業知識，包括理論知識、管理科學知識、本職專業知識；具備綜合分析問題解決問題的謀劃能力、決斷能力、指揮協調能力和創新能力等。

　　（5）在現職崗位上表現優秀，工作業績突出；無違紀、違法和不良執業記錄。

　　（6）全日制碩士研究生及以上學歷，專業應與所從事工作相同或相關，應具有高級專業技術職稱。

　　具有銀監會要求的任職資格或從業經歷。

　　（7）具備履職所需的健康身體條件和心理素質，年齡原則上不超過45周歲。

　　2、員工基本條件

　　（1）具有較高的政治素質，具有強烈事業心和責任感，認同并踐行公司的文化理念，具有較好的執行力；

　　（2）具有較好的組織紀律性和團隊協作精神，具有較好的服務意識和溝通能力，具有一定的風險意識。

　　（3）具備履行崗位職責所必需的專業知識，包括理論知識、管理科學知識、本職專業知識；具有一定的本職或相關工作崗位的履職經驗或工作業績。

　　（4）在現職崗位上表現優良，無違紀、違法和不良執業記錄。

　　（5）全日制本科及以上學歷，專業應與所從事工作相同或相關，應具有中級專業技術職稱。

　　具有銀監會要求的任職資格或從業經歷。

　　（6）具備履職所需的健康身體條件和心理素質，年齡原則上不超過35周歲。

　　（二）各崗位職責與任職要求

　　1、綜合管理部（3人，綜合管理崗、人力資源管理崗）

　　（1）綜合管理一崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責組織擬定公司戰略規劃、基本管理制度、年度發展計劃等方面的工作；

　　☆負責公司黨建、工會、企業文化建設等方面的工作；

　　☆負責公司新聞宣傳工作，收集、整理宣傳資料，制作各類宣傳資料；

　　☆負責公司網站的內容建設和管理等工作；

　　☆負責公司外事手續的辦理工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：文秘類、管理類大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：具有中級及以上職稱，具有金融同業相關崗位從業經驗者優先；

　　<工作經驗>：相關崗位7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；良好的寫作能力、溝通能力或協作能力；

　　（2）綜合管理二崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責擬定公司行政及后勤管理的管理制度，負責后勤管理工作；

　　☆負責公司固定資產、低值易耗品的購置與管理工作；

　　☆負責公司職工住房的管理或住房改革的有關工作；

　　☆負責公司行政物品的采購與管理工作；

　　☆負責公司車輛管理、消防、安全、保衛管理等工作；

　　☆負責公司會議室、庫房等公用房間的管理工作，負責公司環境衛生的監督與管理工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：文秘類、管理類大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：具有中級及以上職稱，具有金融同業相關崗位從業經驗者優先；

　　<工作經驗>：相關崗位7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；良好的寫作能力、溝通能力和協作能力；

　　（3）人力資源管理崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責擬訂公司人力資源戰略規劃和人事管理制度等工作；

　　☆負責制訂公司機構設置、人員配置、薪酬體系、晉升政策等工作，負責值班安排工作；

　　☆擬訂公司招聘計劃、招聘程序，組織招聘工作；

　　☆負責公司員工退休及管理工作；

　　☆負責公司員工的職稱、職級評定及績效考核工作；

　　☆負責公司員工的人事臺賬、人事檔案或勞動合同的管理；

　　☆負責公司員工培訓的計劃、組織、實施；

　　☆負責公司人力資源信息系統管理工作

　　☆辦理公司薪酬、績效、社保等人力資源管理方面的日常工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：人力資源管理或相關專業大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：具有中級及以上職稱，具有金融同業相關崗位從業經驗者優先；

　　<工作經驗>：具有人力資源管理或相關領域7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟悉人力資源管理流程,熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；具有良好的寫作能力、溝通能力和協作能力。

　　2、計劃財務部（4人，總經理崗、會計核算崗、出納崗）

　　（1）總經理（1人）

　　崗位職責：

　　☆貫徹執行國家有關財經法規、會計制度；

　　☆建立健全公司財務管理制度；

　　☆組織實施公司的財務監督、財務控制、會計核算、財務報告、財務分析工作；

　　☆負責公司財務預算編制或執行工作；

　　☆負責組織經營考核工作，組織公司經濟運營分析，分析經營管理中存在的問題，為經營決策提供數據，促進企業不斷提高管理水平；

　　☆負責組織公司稅收管理工作；

　　☆負責審核公司對外簽訂的各類經濟合同的相關財務條款，保證合同付款的安全；

　　☆負責起草公司董事會、股東會關于財務預決算或利潤完成情況報告、股東分紅報告；

　　☆負責接受審計、稽核、稅務或有關上級領導部門工作檢查，

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格

　　<學歷要求>：金融、財會類相關專業碩士研究生及以上學歷；

　　<資質要求>：具有高級會計師職稱，熟悉金融市場產品或金融、財經法律法規與政策，注冊會計師優先；

　　<工作要求>：在金融、財會領域同類崗位任職3年以上，或在金融、財會領域同類副職及以上崗位任職5年以上，有金融機構從業背景者優先；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件、數據庫軟件；具有良好的寫作能力、溝通與協作能力。

　　（2）會計核算一崗（業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責公司各項費用及支出的審核、核算工作；

　　☆負責公司會計核算工作，出具財務報表；

　　☆負責財務公司金融統計工作，編制公司月度、年度財務報表、財務決算、年度財務報告，保證完整準確；；

　　☆負責財務公司財務統計分析或收益預測等工作；編制公司全面預算、監督預算的執行，及時調整各項預算指標；定期核對各項債權債務，做到賬賬、賬實相符；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：熟悉會計、稅務及電算化；具有金融同業相關崗位從業經驗者優先；

　　<工作經驗>：金融行業3年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件、數據庫軟件；良好的寫作能力、溝通與協作能力。

　　（2）會計核算二崗（業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責公司各項費用及支出的審核、核算工作；

　　☆負責公司會計核算工作，出具財務報表；

　　☆負責財務公司金融統計工作，編制公司月度、年度財務報表、財務決算、年度財務報告，保證完整準確；；

　　☆負責財務公司財務統計分析或收益預測等工作；編制公司全面預算、監督預算的執行，及時調整各項預算指標；定期核對各項債權債務，做到賬賬、賬實相符；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：熟悉會計、稅務及電算化；具有會計師及以上職稱，具有金融同業相關崗位從業經驗者優先；

　　<工作經驗>：金融行業5年以上從業經驗或財務工作5年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件、數據庫軟件；良好的寫作能力、溝通與協作能力。

　　（3）出納崗（主辦1人）

　　崗位職責：

　　☆做好現金的日常管理及收付工作，保證現金收付的正確性和合法性；

　　☆負責支票、發票、收據等重要票據的管理工作，負責保管財務印鑒；

　　☆負責辦理銀行匯款回單、銀行進賬單回單等各種收付款憑證；

　　☆負責現金、銀行存款賬的對賬工作，做到賬款相符、賬賬相符，及時編制“銀行存款余額調節表”，做好未達賬項的清理工作，防止呆賬項形成。定期不定期地接受財務負責人、主管會計對現金、銀行賬的抽查；

　　☆負責公司每月的報稅或工資的發放工作，及時計算并繳納各項稅款，負責與稅務部門的溝通與協調；

　　☆負責公司固定資產的管理及核算工作，固定資產明細臺賬的登記管理工作，負責每年對固定資產的清算工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷；

　　<資質要求>：熟悉會計出納業務流程；原則上具有助理會計師職稱；

　　<工作經驗>：金融或財會領域3年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件、數據庫軟件；良好的溝通與協作能力。

　　3、信息管理部（1人，系統管理崗）

　　系統管理崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責

　　☆負責公司計算機設備的日常管理與維護；

　　☆承擔公司系統的需求管理、實施變更及故障處理；

　　☆承擔公司系統網絡建設，確保系統網絡運行質量或安全；

　　☆擬訂系統或網絡維護的操作流程與管理辦法；

　　☆承擔公司網絡維護管理工作，確保財務公司內部網絡運行暢通；

　　☆完成上級交辦的其他工作

　　任職資格：

　　<學歷要求>：計算機、財務電算化、金融相關專業大學本科及以上學歷；

　　<工作經驗>：計算機方面5年以上工作經驗，或金融行業信息系統開發與維護３年以上工作經驗，從業經歷不少于7年。具備金融領域信息系統管理與維護工作經驗及實施經驗；具有項目管理、軟件開發國家認證資質者優先；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟悉各類信息設備的使用與維護；良好的溝通與協作能力。

　　4、結算業務部（4人，結算業務復核崗、結算業務經辦崗）

　　（1）結算業務復核崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責結算業務復核工作；

　　☆負責接收業務經辦崗提交的結算業務原始憑證，并審核手續是否齊全、填寫是否規范；負責復核業務經辦崗錄入的結算業務信息；

　　☆負責接收業務經辦崗提交的活期季度結息利息通知單并存檔；負責在業務復核通過后，打印內部憑證，一聯交成員單位，余下幾聯存檔；完成有關原始憑證、資料的日常整理、歸檔工作。

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格

　　<學歷要求>：金融、會計、財務管理類大學本科及以上學歷；

　　<工作經驗>：具有經濟、會計類中級及以上職稱；金融行業相關崗位7年以上從業經驗或財務、資金管理工作7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件及分析系統；良好的寫作能力、溝通與協作能力；熟練掌握會計復核流程者優先考慮。

　　（2）結算經辦一崗（業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆負責財務公司成立初始賬戶清理工作，負責各成員單位內部賬戶日常管理工作；

　　☆負責結算業務錄入工作；

　　☆受理、審核成員單位提交的結算業務單據；

　　☆辦理客戶提交的各項業務或集團內部的清算；

　　☆協助客戶向銀行查詢財務公司代理收付款項的收支情況；幫助客戶解決收付業務中存在的問題；

　　☆做好各存款戶的賬戶管理并定期進行計息；協助客戶向銀行查詢款項收支情況；及時辦理代開銀行承兌匯票業務；

　　☆根據集團資金集中管理辦法，完成成員單位的資金的上收或下撥；幫助客戶解決收付業務中存在的問題。

　　☆負責內部憑證、資料的日常整理、歸檔工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷

　　<工作經驗>：金融行業3年以上從業經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件及分析系統；良好的寫作能力、溝通與協作能力。

　　（2）結算經辦二崗（業務經理2人）

　　崗位職責：

　　☆負責財務公司成立初始賬戶清理工作，負責各成員單位內部賬戶日常管理工作；

　　☆負責結算業務錄入工作；

　　☆受理、審核成員單位提交的結算業務單據；

　　☆辦理客戶提交的各項業務或集團內部的清算；

　　☆協助客戶向銀行查詢財務公司代理收付款項的收支情況；幫助客戶解決收付業務中存在的問題；

　　☆做好各存款戶的賬戶管理并定期進行計息；協助客戶向銀行查詢款項收支情況；及時辦理代開銀行承兌匯票業務；

　　☆根據集團資金集中管理辦法，完成成員單位的資金的上收或下撥；幫助客戶解決收付業務中存在的問題。

　　☆負責內部憑證、資料的日常整理、歸檔工作；

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷；

　　<工作經驗>：具有經濟、會計類中級及以上職稱；金融行業5年以上從業經驗或財務資金管理5年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件及分析系統；良好的寫作能力、溝通與協作能力；熟練掌握會計復核流程者優先考慮。

　　5、信貸管理部（1人，研發業務崗）。

　　（1）研發業務崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責

　　☆優化完善公司固定收益類投資投研體系；

　　☆制定優化固定收益類投資業務管理制度；

　　☆發掘信托、企業債券、公司債券、短融中票、可轉債等固定收益類投資品種投資機會，提出投資建議，推動投資決策，控制交易風險，進行投后管理；

　　☆牽頭開展集團及成員企業債券融資財務顧問業務或受托理財業務；

　　☆拓展業務信息渠道，與監管機構、外部投資機構、外部研究機構以及上市公司保持良好溝通；

　　☆加強與同行業財務公司及其他金融企業的聯系，學習先進經驗并開拓創新，為投資業務開展提供思路，積累資源，提出合理化建議。

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　<學歷要求>：金融、財會類專業大學本科及以上學歷

　　<資質要求>：具有經濟、會計類中級及以上職稱；熟悉金融、財經法律法規與政策，對金融市場體系有全面的認知，精通債券、保險、票據等業務及操作流程；

　　<工作經驗>：金融行業相關崗位7年以上從業經驗或財務資金管理7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件及分析系統；良好的財務分析能力、寫作能力、溝通與協作能力。

　　6、風險管理部（1人，風險法律監控崗）

　　風險監控崗（高級業務經理1人）

　　崗位職責：

　　☆協助部門經理執行合規檢查及風險監控等工作；

　　☆負責檢查風險預警的及時性和有效性；

　　☆負責監控風險指標、風險隱患或其他風險異常情況，并及時提出書面風險控制建議；

　　☆負責編制各項風險分析及評估報告；

　　☆監督有關業務部門采取風險控制措施，發現問題限時落實整改；

　　☆負責編制銀監會1104報表及其他監管機構所需報表、分析報告等。

　　☆完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格

　　<學歷要求>：金融、財會、審計、法律相關專業大學本科以上（含）學歷；

　　<資質要求>：具有經濟、會計類中級及以上職稱；熟悉金融、財經法律法規與政策；熟悉金融機構各項業務運作機制、內部風險控制制度及流程；具有獨立的業務合規分析能力與實務經驗；

　　<工作經驗>：金融機構7年以上從業經驗，其中授信、結算、資金或法律合規與風險控制管理崗位3年以上從業經驗；法律、財務、資金管理工作7年以上工作經驗；

　　<其他要求>：熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件；熟練運用財務軟件及分析系統；良好綜合分析能力、寫作能力、溝通與協作能力。

　　四、應聘程序：

　　1．報名：

　　（1）凡符合規定條件的人員均可自愿報名，通過電子郵件形式報名。

　　（2）報名時需按規定格式填寫《應聘報名表》（附近期照片），并另附與應聘崗位相關的個人業績詳細說明及證明材料的掃描件，包括但不限于身份證、學歷證書、職業資格證書、任職證明等。所有掃描件必須粘貼到《應聘報名表》中，（材料不全者不予接受）。

　　（3）報名截至日期：2015年8月23日。

　　2．資格審查

　　根據招聘條件，對報名人員進行資格預審，并按照5：1的比例確定參加筆試人選。參加筆試人員確定后，筆試時間及地點根據報名表上的聯系方式，電話通知本人。

　　3．筆試、面試

　　組織應聘人員進行筆試。根據應聘人員筆試的成績確定面試人員。面試內容分演講或答辯兩部分。

　　（1）面試前，宣布演講答辯程序、紀律要求，并通過抽簽決定參加演講答辯順序。

　　（2）參加面試人員按順序逐一進行演講答辯。個人介紹時間不超過5分鐘，答辯時間不超過15分鐘，整個過程合計不超過20分鐘。

　　4．聘用

　　公司將根據考評組的評價結果確定人選人員。入選人員將按照公司相關規定辦理聘用手續。

　　五、聯系方式

　　聯系人：劉勇翔

　　電話：010-58368725

　　郵箱：zdjcwgszp@powerchina.cn

　　（以電子郵件發送的簡歷請務必以附件的形式發送，簡歷的名稱必須是“姓名+崗位”的標準格式。）

　　公司網址：www.powerchina.cn

　　附件：應聘人員報名登記表