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        中鋁國際招聘績效管理高級業(yè)務(wù)經(jīng)理

        文章來源:中國鋁業(yè)集團有限公司   發(fā)布時間:2018-05-15

        中鋁國際工程股份有限公司是中國鋁業(yè)集團公司的工程技術(shù)板塊, 是中國有色金屬行業(yè)領(lǐng)先的技術(shù)、工程服務(wù)與設(shè)備提供商,是集科研、設(shè)計與咨詢、工程總承包、裝備制造及貿(mào)易等于一體的高新技術(shù)企業(yè),2012年7月在香港聯(lián)交所主板上市。公司下屬11家成員企業(yè),在有色金屬領(lǐng)域以及市政建設(shè)等方面擁有一系列專有先進技術(shù),創(chuàng)造出了多項“中國第一”和“中國企業(yè)新紀錄”,取得多項建設(shè)金獎、魯班獎、中國改革開放30年經(jīng)典工程等獎項,為國家社會經(jīng)濟發(fā)展和有色工業(yè)建設(shè)做出了積極貢獻。先后榮獲第五屆全國文明單位、“最佳效益承包商”、“最具國際拓展力工程設(shè)計企業(yè)”、“最佳公司治理上市公司”等稱號,被評為全國有色金屬行業(yè)信用等級“AAA級企業(yè)”、中國對外貿(mào)易經(jīng)濟合作“AAA誠信企業(yè)”、標(biāo)準(zhǔn)普爾BB+的主體評級和BB的獨立評級。公司倡導(dǎo)終生學(xué)習(xí)、健康生活、快樂工作,秉承企業(yè)真正的發(fā)展是員工的發(fā)展的理念,積極為員工實現(xiàn)夢想搭建平臺,讓每一名員工共享改革發(fā)展成果,實現(xiàn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。根據(jù)工作需要,決定面向社會公開招聘績效管理崗位人員,誠邀有志人士加盟。

        一、招聘崗位

        績效管理高級業(yè)務(wù)經(jīng)理(業(yè)務(wù)經(jīng)理)  1名

        (一)工作地點:北京

        (二)工作部門:人力資源部

        (三)工作內(nèi)容:

        1.根據(jù)公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度工作部署,落實公司績效管理委員會辦公室職責(zé),組織制訂公司年度及中長期績效考核方案并組織實施,促進考核對象達成績效目標(biāo);

        2.組織開展公司對下屬成員企業(yè)、直屬項目部以及本部各部門等單位的組織績效考核,組織并指導(dǎo)公司本部各部門開展員工個體績效考核;

        3.根據(jù)公司戰(zhàn)略布局和經(jīng)營重點,適時擬訂專項考核激勵辦法,促進重點任務(wù)目標(biāo)順利實現(xiàn);

        4.協(xié)同薪酬模塊負責(zé)人及其他部門相關(guān)同事,不斷推動公司考核激勵機制創(chuàng)新,充分激發(fā)組織和個體活力;

        5.指導(dǎo)成員企業(yè)做實績效管理工作;

        6.完成部門負責(zé)人交辦的其他工作。

        (四)任職條件

        1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動經(jīng)濟學(xué)或經(jīng)濟財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

        2.35歲以下,3年以上績效管理崗位工作經(jīng)歷;

        3.公道正派,敢于擔(dān)當(dāng),不懈進取,內(nèi)驅(qū)力強;

        4.出色的邏輯思維能力、優(yōu)秀的溝通表達能力、突出的協(xié)調(diào)推動能力,對數(shù)據(jù)敏感度高;

        5.有大型建筑施工企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先。

        二、報名方式及時間要求

        (一)發(fā)送個人簡歷(含本人身份證、工作證、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證明掃描件或復(fù)印件,個人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、成果材料、相關(guān)證明材料,《留學(xué)歸國人員應(yīng)出具留學(xué)證明》掃描件或復(fù)印件)到如下電子郵箱或郵寄到以下地址:

        電子郵箱:zhaopin@chalieco.com.cn

        聯(lián)系人:甘經(jīng)理    010-82406665

        郵寄地址:北京市海淀區(qū)杏石口路99號C座,中鋁國際工程股份有限公司人力資源部,郵編:100093。

        (二)發(fā)送電子郵件時,郵件主題請按照“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式填寫。

        (三)報名截止時間:2018年5月29日。

         

        【責(zé)任編輯:李巨堯】

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