文章來源：中國儲備糧管理集團有限公司 發布時間：2021-10-11
黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，基層黨建是黨的建設新的偉大工程的關鍵環節。黨的十八大以來特別是全國國企黨建會召開以來，中儲糧集團公司全面深入貫徹落實習近平總書記在全國國企黨建會上的重要講話精神，圍繞黨建促改革促發展“一個中心”，打造黨支部標準化規范化和黨建與業務融合發展“兩大品牌”，實現黨建工作質量、干部員工能力素質、全面從嚴治黨引領保障作用“三大提升”工作思路，集中力量抓基層打基礎，黨對中儲糧的領導全面加強，企業政治生態、社會效益、經濟發展持續向好，糧食安全“壓艙石”、服務調控“主力軍”、調節市場“穩定器”作用充分彰顯，主要體現以下幾個方面：
強“根”固“魂”，基層黨建工作質量全面提升。五年來，中儲糧集團公司黨組牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，堅持從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，推動基層黨建全面進步、全面過硬。一是基本組織建設進一步規范。認真落黨支部工作條例（試行）、國有企業基層組織工作條例（試行）等，在三項制度改革、“雙百”改革中，堅持“四同步”、推進“四對接”，全系統基層黨組織1727個，做到了“應建盡建”，內嵌到生產經營各領域。集中整治軟弱渙散基層黨組織問題89個，規范90個基層黨組織設置，25個分公司全面完成黨組改設黨委，理順180個基層黨組織垂直管理關系，建立健全換屆提醒督促機制，做到了“應換必換”。出臺黨支部標準化規范化建設實施意見明確8個方面、32項標準，制定“一優四強”紅旗黨支部創建方案，組織覆蓋的“廣度”、推進工作的“深度”不斷增強，基層黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題得到較好解決，政治功能和組織力明顯提升。二是基本隊伍建設進一步加強。堅持把基層黨組織書記、黨務干部和黨員“三支隊伍”建設作為夯實黨建基層基礎“先手棋”。二級單位黨委副書記應配盡配，配備黨務干部650名，占在崗職工總數1.87%，黨務干部平均年齡43歲，本科及以上學歷占78%，有兩年以上黨務工作經驗的占75%；在配齊的同時注重建強，出臺中儲糧集團公司黨務人員能力素質提升三年規劃和黨員教育培訓五年規劃，進一步激發基層書記“頭雁”作用、黨務干部表率作用。堅持把政治標準放在首位，高質量做好發展黨員工作，目前共產黨員人數占員工總數的46.3%，黨員干部成為推動企業發展的中堅力量。三是基本制度建設進一步完善。堅持把基本制度建設作為推動基層黨建常態長效的著力點，五年來，制定黨建工作方面的制度53項，修訂制度12項，形成以議事決策、組織生活、發展黨員、黨務公開、黨員教育管理、黨費收繳使用、黨內關懷幫扶等為重點的制度體系。堅持把制度建設與制度執行統一起來，以制度落實促進黨建工作質量提升，“兩個1%”有效落實，過去困擾基層黨建機構編制、人員經費的問題得到根本性解決，基層黨建得到切實加強。
明責任嚴考核，基層黨建主體責任落實落地。五年來，中儲糧集團公司緊緊扭住責任制這個“牛鼻子”，推動黨建工作責任落地見效。一是把主體責任扛在肩上。成立集團公司黨的建設工作領導小組，制定主體責任清單，每年召開全系統黨建工作會，把基層黨建納入黨的建設總體布局，加強研究謀劃、部署推動、督促落實，切實扛起主體責任。落實黨建聯系點制度，黨組班子成員建立黨建聯系點30個，每年深入基層調研不少于40天，做到了指導業務必指導黨建。二是把黨建工作責任制落細。建立各級領導班子成員向本企業黨組織報告履行“一崗雙責”情況的報告機制，原則上每季度召開一次黨建工作推進會的調度機制，各級領導干部常態化開展黨建調研的督導機制，以健全機制保障責任制落實。三是把考核指揮棒用好。圍繞責任落實設計制度，依據制度考核責任落實，制定黨建考核評價辦法、抓黨建工作述職考核評議等5個制度性文件，構建了“明責、履職、考責、問責”的閉環責任體系，連續5年開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核，連續3年開展二級單位黨建工作考核，考評結果一對一書面反饋，并與本企業領導班子成員評先評優、薪酬分配掛鉤，一級抓一級開展考核，打通黨建責任落實“最后一公里”。
筑堡壘促發展，基層黨建工作活力不斷釋放。五年來，中儲糧集團公司堅持讓支部在基層工作中唱主角，把思想政治工作、教育管理監督黨員、攻堅克難、服務群眾落到支部，以高質量黨建引領保障企業高質量發展。一是讓支部成為團結群眾的核心。大力弘揚黨建帶團建優良傳統，落實意識形態工作責任制，出臺做好新形勢下思想政治工作的實施意見，嚴格執行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度，圍繞新中國成立70周年、中國共產黨成立100周年、中儲糧集團公司成立20周年等，廣泛開展群眾性宣傳教育活動，夯實干部員工“為國儲糧、儲糧報國”的思想基礎，凝聚起推動企業高質量發展的強大力量。二是讓支部成為教育黨員的學校。扎實開展“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，推動黨的創新理論大學習、大普及、大落實，線上線下開展專題培訓25期，培訓22279人次。把貫徹落實習近平總書記對中儲糧工作的重要指示批示精神作為做到“兩個維護”最直接最具體的檢驗，深入學習研討，堅決貫徹落實，不斷增強管好“大國糧倉”、端牢“中國飯碗”的政治責任擔當。三是讓支部成為攻堅克難的堡壘。推動黨建與業務融合發展，出臺黨建與業務融合發展指導意見，引導各級黨組織牢記“國之大者”，堅決聽黨指揮，把服務中心工作、完成急難險重任務作為基層黨建主陣地、主戰場，尤其在新冠肺炎疫情防控、復工復產、保供穩市、防汛救災等大戰大考中，黨中央一聲號令，中儲糧各級黨組織和廣大黨員、干部員工聞令而動，沖鋒在第一線、戰斗在最前沿，圍繞落實“六穩”“六保”要求，創建黨員示范倉、黨員先鋒崗、黨員突擊隊2313個，讓黨旗在陣地飄揚、黨徽在一線閃光。在大戰大考中，中儲糧服務國家糧食安全戰略“頂梁柱”作用有力彰顯，黨組織和廣大黨員的凝聚力、戰斗力充分展示，抓黨建強黨建的實績實效集中體現。公司系統廣大干部員工切實感受到“身邊的黨員有黨員的樣子”“黨組織有戰斗力、凝聚力、向心力”。
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