一、綜合研究局

（一）職位名稱：研究工作一級主任科員及以下。

（二）考試目的：主要測試報考者履行國資國企發展改革監管和黨的建設重大問題研究以及重要文稿起草崗位職責應具備的基本素質和能力。

（三）考試范圍：國資國企發展改革監管和黨的建設相關理論與實踐。

（四）成績比重：占綜合成績15%。

（五）考試內容及要求：

1.熟悉國資國企發展改革監管和黨的建設的政策理論等相關知識。

2.掌握文稿起草的基本技能。

（六）考試不指定參考資料。

二、企業領導人員管理一局（董事會工作局）

（一）職位名稱：人才政策研究和人才隊伍建設工作一級主任科員及以下；企業領導人員管理和董事會建設工作一級主任科員及以下。

（二）考試目的：主要測試報考者履行人才政策研究和人才隊伍建設崗位或企業領導人員管理和董事會建設崗位應具備的基本專業知識和能力，特別是邏輯思維能力和文字綜合能力。

（三）考試范圍：國資國企發展改革監管和黨的建設應知應會知識。

（四）成績比重：占綜合成績15%。

（五）考試內容及要求：

1.人才政策研究和人才隊伍建設工作一級主任科員及以下：習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想；習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述；國有企業人才工作相關知識等。

2.企業領導人員管理和董事會建設工作一級主任科員及以下：習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述；國有企業公司治理、企業領導人員管理相關知識等。

（六）考試不指定參考資料。

【責任編輯：豐收】